• : :
  • +7 (7242) 40 - 11 - 10
  • kizvesti@mail.ru
°C
Ветер: м/с
Влажность: %
Давление: мм

С МИССИЕЙ ДОБРА И МИЛОСЕРДИЯ

Ботагоз АЖАРБАЕВА
С  МИССИЕЙ  ДОБРА  И  МИЛОСЕРДИЯВ Кызылорде во Дворце студентов КГУ имени Коркыта-ата состоялся первый в области форум работников системы социальной защиты, в работе которого приняла участие заместитель акима области Наталья Годунова.
Социальные работники  — люди большой души, самоотверженные, бескорыстные и милосердные. Они выпол¬няют особую благородную миссию – помогают беспомощным и нуждающимся. Сегодня в области в сфере социальной защиты трудятся 1800 человек, которые опекают и помогают около 200 тысячам подопечных,  оказывают реальное влияние на качество их  жизни. Этим и определяется их значимость и внимание, которое необходимо уделять системе социальной защиты.
Государство всегда оказывало особую поддержку сфере социального развития. Даже в трудные экономиче¬ские периоды в стране свое¬временно выплачивалась заработная плата, повышались пенсии и другие социальные выплаты. По поручению Главы государства реализуется программа «Дорожная карта занятости-2020».
Ежегодно растет финансирование. Только в 2013 году на социальное обеспечение в области предусмотрено свыше  3 миллиардов тенге. За последние три года расходы государства на соцобслуживание возросли в 2,5 раза.
Вместе с тем  сегодня далеко не все  нуждающиеся ощущают на себе улучшение качества социальных услуг.  К примеру, нуждается в создании условий самая большая и уважаемая  группа социального обеспечения –  ветераны. В области порядка 93 тысяч пенсионеров, в числе которых около 8 тысяч участников Великой Отечественной войны, вдов воинов, погибших на войне, работников тыла и других групп, 58 тысяч пенсионеров по возрасту.
Важно, чтобы эти люди чувствовали постоянную заботу и  внимание. По поручению акима области в нынешнем году 1100 ветеранов и 400 многодетных матерей отдохнули и лечились в лучших санаториях республики. И эта практика будет продолжена в будущем.
Требуют серьезного внимания вопросы медицинского обслуживания пожилых людей. Здесь часто возникают проблемы  при получении гарантированных государственных медицинских услуг. В частности, при получении необходимых документов и справок,  лекарственных средств.
Особая категория граждан, требующих к себе повышенного внимания – это инвалиды, которых  в области  более 27 тысяч. Для  улучшения качества их жизни построены современные социальные объекты. По поручению акима области разработана Дорожная карта на 2013-2014 годы. В следующем году на реализацию этой программы предусмотрено более 3 миллиардов тенге.  
К сожалению, не все инвалиды сегодня имеют возможность приносить пользу обществу. Несмотря на трехпроцентную квоту для их трудоустройства, только 728 из них имеют постоянную работу.
Не в полной мере  полу¬чают полноценный уход и те, кто нуждается в посторонней помощи. В районах, к примеру, часто  халатность и непрофессионализм работников системы соцобеспечения являются причиной несвоевременного получения инвалидами средств личной гигиены.  Служба инватакси действует только в областном центре. Не организована система медико-социальной службы для инвалидов отдаленных аулов.  
Социальная поддержка оказывается малообеспеченным семьям и безработным гражданам.  В нашей области за последние три года число получателей адресной социальной помощи сократилось с 10 до 2 тысяч человек. Задача государства – помочь пережить людям трудный период. В этом году 123 студентам из малообеспеченных и многодетных семей, детям-инвалидам, сиротам, обучающимся в вузах Казахстана по востребованным в регионе специальностям, вручены образовательные гранты акима области почти в полмиллиарда тенге. По окончании учебы молодые специалисты  будут трудиться на родной земле.
Актуален вопрос подготовки профессиональных кадров. Соответствующее социальное образование сегодня  имеют менее одного процента сотрудников этой сферы. Для более  эффективной работы  от специалистов требуется  широкое использование технических и информационных средств, применение методов медиации, хорошие психологические навыки и другие   качества.
 На форуме выступила директор регионального фонда по поддержке  малообеспеченных граждан Сапура Абдрахимова. Реализуемый с 2010 года фондом  социальный проект «Сыр мейірімі» по обеспечению одиноких граждан, престарелых и инвалидов горячим питанием получил положительные отзывы на прошедшем республиканском  конкурсе «Разные-равные», он будет реализован и в других регионах страны.
Активно работает в области  лечебно-воспитательный благотворительный приют для детей дошкольного возраста «Умай».  Как отметила его руководитель  Анар Изден, представленный на конкурсе «Разные-равные» их проект по профилактике социального сиротства среди детей с ограниченными возможностями получил подтверждение на финансирование.
 Об успешной реализации своих проектов в рамках государственной программы «Дорожная карта -2020» рассказали молодые  предпринимательницы  Ажаркуль Боранбаева и Алтынай Издикулова.
 Группе специалистов системы социальной защиты вручены медали «Лучший работник социальной сферы», почетные грамоты  и благодарственные письма Министерства труда и социальной защиты РК, почетные грамоты и благодарственные письма  акима области. Лучшим работникам социальной сферы вручены денежные сертификаты акима области на сумму 500 тысяч тенге. Кстати, и эти сертификаты, и тот факт, что недавно мы широко отметили профессиональный праздник социальных работников — это инициатива руководителя региона, уделяющего большое внимание этой важной для всех сфере.
Форум завершился концертом.
* * *
В рамках первого форума работников  системы социальной защиты в первой половине дня в областном управлении  координации занятости и социальных программ состоялось заседание «круглого стола».
В нем приняли участие специалисты управления, представители органов социальной защиты, общественных организаций, предприниматели.
За «круглым столом» рассмотрены вопросы реализации государственной программы «Дорожная карта занятости-2020», пенсионного законодательства. Были  обсуждены проблемы развития предпринимательства в сельской местности, трудоустройства молодых специалистов, выдачи микрокредитов  и ряд других актуальных тем.
В ходе встречи состоялся обмен мнениями и пред¬ложениями.
№№161-162 от 2 ноября 2013 02 ноябрь 2013 г. 0 0