Кызылординские вести

Вчера состоялось заседание трехсторонней комиссии по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений под председательством заместителя акима области Мурата Мухамедова.

На повестку было вынесено три вопроса: реализация инвестиционных проектов в рамках «Дорожной карты», соблюдение работодателями требований норм Трудового Кодекса, а также готовность школ, ремонтируемых в рамках «Дорожной карты», к новому учебному году.

О том, как идет реализация пунктов программы «Дорожная карта» в областном центре рассказал заместитель акима города Абзал Мухимов. Освоение средств, выделенных из республиканского бюджета нареализацию вышеупомянутой программы, идет по графику. Но есть небольшие трудности в плане реализации молодежной практики. Для ее ускорения проводится просветительская работа среди выпускников вузов и колледжей. Практически выполнены работы в плане организации социальных рабочих мест. В целом, выполнение работ по «Дорожной карте» городские власти постараются приблизить к 100- процентной отметке.

Что касается второго вопроса, вынесенного на повестку, то несмотря на всевозможные меморандумы, сокращения вакансий на производствах имеют место. Актуальной является и проблема невыплаты и задержки заработной платы сотрудникам. В числе «нечистоплотных» работодателей оказались ГКП «Су жуйеси» и ТОО «Аралтуз». Нарушения трудового законодательства в первом случае происходит по ряду объективных причин. Среди них: злостные неплательщики среди абонентов ГКП, низкие тарифы на потребляемую воду. Руководитель «Су жуйеси» Токтасын Санаховпообещал разрешить проблему с невыплатой зарплаты в ближайшее время, при условии, если будут пересмотрены тарифы. В виду отсутствия руководителя ТОО «Аралтуз», причин невыплаты зарплаты на данном предприятии выяснить не удалось. Этот вопрос будет заслушан на следующем заседании комиссии.

По словам директора департамента по контролю и социальной защите населения Нурлыбека Жолдасбаева, с начала года проведена большая работа с недобросовестными работодателями. Результаты не заставили себя ждать: восстановлены в правах более двухсот человек. Задолжавшие предприятия области начали выплачивать заработную плату и пособия.

На совещании была поднята проблема подготовки и переподготовки кадров. Как выяснилось, желающих получить бесплатное образование технического профиля, освоив при этом востребованную профессию, не так много. Потому большой пласт работы лежит в части агитации и просвещения выпускников вузов, колледжейи безработных.

На совещании были заслушаны отчеты заместителей акимов районов в части реализации «Дорожной карты». В целом работы по районам идут согласно графикам, стабильно осваиваются средства. Школы, ремонтируемые в рамках «Дорожной карты» будут сданы в срок.

Подводя итоги совещания, М. Мухамедов поручил ответственным ведомствам проконтролировать работы по ремонту школ, возводимых в рамках «Дорожной карты». Работы должны быть сданы в срок и качественно. Кроме того, необходимо вести просветительскую работу через СМИ среди выпускников школ, для того, чтобы молодые люди воспользовались возможностями, которые дает реализация «Дорожной карты». В частности, бесплатное обучение востребованным профессиям. Большой объем работы лежит и в плане переподготовки кадров. Вопросы несвоевременной выплаты зарплаты на предприятиях также должны быть сняты с повестки в виду ее положительного решения.

София АЛДАМЖАРОВА.