На заводе по изготовлению железобетонных изделий и конструкций Кызылординского филиала ТОО «Нұр-строй ЛТД» трудятся 25 представительниц прекрасного пола. Все они квалифицированные специалисты, которым, по мнению руководства предприятия, просто нет цены.
Большинство женщин — крановщицы и арматурщицы. Есть среди них ветераны, которые трудятся в родном коллективе не один десяток лет и дадут фору в выполнении плана молодым.
— Мы гордимся нашими опытными специалистами, — говорит ветеран завода, руководитель отдела кадров Бибигуль Нагашибаева, — это Рауа Сеилханова, Зару Калдыбаева, Турсынкуль Абдиева, Марина Лим, Зинегуль Сержанова и Зухра Уразаева. Они вложили в процветание завода не только все силы, но и частичку своей души.
Тон развитию предприятия сегодня задает молодое поколение нурстроевцев – Ляззат Сулейменова, Кияш Бекжанова, Карлыга Алимбаева, Галия Исаева и другие. Они на заводе недавно, но уверены, что опыт и мастерство придет с годами. Молодые работницы благодарны своим старшим наставницам, которые всегда готовы помочь им советом и делом.
Труд женщин на заводе оценивается по достоинству. В их общей копилке немало грамот и других поощрений. Например, ко Дню Независимости в декабре прошлого года орден «Еңбек даңқы» III-й степени получила ветеран труда Михарниша Легрова.
По словам Б.Нагаши¬баевой, на заводе трудятся 170 человек. Площадь предприятия большая — 14 гектаров. Проектная мощность – 60 тысяч кубометров железобетонных изделий в год. Здесь действуют шесть производственных цехов – формовочный, арматурный, бетоносмесительный и другие. Производится свыше 250 наименований продукции. Женщины трудятся почти в каждом цехе. К примеру, в первом идет формовка железобетонных опор для линий электропередач. Технологический процесс обслуживают крановщицы двух электромостовых кранов грузоподъемностью до 20 тонн. За смену рабочие выпускают до 45 опор.
— У нас большой и дружный коллектив, — продолжает Бибигуль апа, — хороший и заботливый руководитель Нурлыбек Калекеев. На заводе созданы все условия для работы и отдыха рабочих. Есть столовая, спортзал, душевая. Обучение рабочих, создание современных условий труда, обес¬печение бесперебойной работой при стабильной заработной плате и полном соцпакете – все это помогло создать профессиональный коллектив рабочих и инженеров.
Как отметила мужская половина завода, женщины на заводе создают особый климат. Какой бы тяжелой ни была работа, они всегда внимательны, приветливы и очаровательны.
Бота МЕЙРАМОВА