Кызылординские вести

Механизм получения пособия от государства в связи с потерей работы из-за введенного в стране чрезвычайного положения упростили. Об этом на брифинге в региональной Службе коммуникаций рассказал руководитель областного управления координации занятости и социальных программ Талгат Дуйсебаев.

Как отметил спикер, потерявшим работу из-за коронавируса, будут платить пособия. Такое распоряжение дал Президент страны Касым-Жомарт Токаев на прошедшем 23 марта текущего года заседании Госкомиссии по чрезвычайному положению. Тем, кто остался без работы в период ЧП, будут выплачивать минимальный оклад – 42,5 тысячи тенге.

Министерством труда и соцзащиты населения РК расширен перечень граждан, которым назначается новая социальная выплата из Государственного фонда социального страхования в связи с потерей доходов в период ЧП и упрощены условия ее назначения. В частности, расширен круг получателей выплаты. Это работники субъектов среднего, малого и микробизнеса, индивидуальные предприниматели, лица, занимающиеся частной практикой (нотариус, частный судебный исполнитель, адвокат, профессиональный медиатор), плательщики единого совокупного платежа, лица, получающие доходы по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг), за которых налоговыми агентами уплачены обязательные пенсионные взносы, а также работники субъектов крупного бизнеса в населенных пунктах, где введен карантин.

Кроме того, отменена необходимость предоставления документов, подтверждающих факт потери дохода в связи с ЧП. Ранее требовалось, чтобы заявление на соцвыплаты подавали работодатели за своих работников, ИП, ЧП и плательщики ЕСП – за себя. При этом работодатели должны были предоставить документы, подтверждающие потерю дохода их работниками в связи с ограничением деятельности в период ЧП, список работников и выписку из приказа о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы работникам. Теперь для назначения соцвыплаты работодатели подают заявление с приложением только списка работников; ИП, ЧП, ГПХ, плательщики ЕСП подают только заявление, с указанием личных данных. Также работник может и сам подать заявление, не дожидаясь, когда это сделает его работодатель. При этом все заявители берут на себя ответственность за достоверность факта потери доходов в связи с введением режима ЧП.

Само заявление подается в электронном формате через сервис «Электронное обращение» на веб-портале «Электронного правительства».

Кроме того, сокращен срок участия в системе соцстрахования, необходимый для назначения выплаты. Если раньше для назначения выплаты необходимо было наличие социальных отчислений не менее 3 месяцев из последних 12 месяцев, то теперь для назначения
соцвыплаты достаточно, если за работника делали социальные отчисления хотя бы один раз в год.

Гражданам, претендующим на назначение соцвыплаты из Государственного фонда социального страхования, не надо доказывать наличие социальных отчислений или пенсионных взносов, это автоматически проверит НАО «Государственная корпорация «Правительство для граждан».

Также сокращен срок рассмотрения заявок и назначения соцвыплаты – с 7 до 3 рабочих дней.

Наталья ЧЕРНЕЙ